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계명대 벤처창업보육사업단(단장 김영문교수)은 23일 벤처기업 또는 창업을 준비하는 예비창업자들이 잘못 생각하고 있는 10가지 사례를 공개했다.
벤처창업보육사업단이 공개한 '창업자들의 잘못된 생각 10가지'를 요약한다.
(1)좋은 제품만 만들면 된다 : 좋은 제품만 만들면 잘 팔릴 것이라는 생각은 잘못이다. 제품을 만들기 전에 상품을 구매할 소비자 혹은 목표시장을 먼저 생각해야 한다.
(2)투자를 많이 받으면 좋은 것이다 : 투자로 받은 돈이 공짜라는 생각을 갖는 창업자들이 있다. 투자는 분명 빚이며 후에 투자자와 끊임없는 분쟁이 생기거나 경영간섭으로 고생을 할 수도 있다.
(3)코스닥에 등록해야 한다 : 코스닥에 등록하려고 수단과 방법을 가리지 않은 창업자들이 있다. 창업은 평생동안 하는 것이며 단기간에 많은 부를 축적하려고 하는 것은 낭패를 부를 수 있다.
(4)좋은 기술만 개발하면 된다 : 좋은 기술도 창업의 다른 요소들과 효과적으로 연계돼 활용되지 못하면 소용없다. '구슬이 서말이라도 꿰어야 보배'라는 말이 있다.
(5)보다 많은 창업지원이 있어야 한다 : 창업자들은 많은 지원과 혜택을 저렴하게 혹은 무료로 받기를 원한다. 이것은 스스로 자생력을 키우는데 도움이 되지 않는다.
(6)인력이 필요하면 스카웃하면 된다 : 많은 벤처기업들이 직원들의 끊임없는 이직으로 고생을 한다. 인재는 육성하는 것이지 돈을 조금 더 주고 데려오는 것이 아니다.
(7)창업하려면 많은 것을 갖추어야 한다 : 모든 것을 갖추고 사업을 할 수는 없다. 아웃소싱 또는 전략적 제휴를 잘하는 기업만이 살아남을 수 있다.
(8)나는 준비된 창업자다 : 본인은 완벽한 준비된 창업자라는 생각을 갖는 사람들이 많다. 하지만 경영자로서 갖춰야 할 경영지식 및 실무능력이 부족한 창업자가 대부분이다.
(9)사장은 컴퓨터나 인터넷은 몰라도 된다 : 어떤 경영자는 경쟁회사의 홈페이지조차 접속하지 않는 사람이 있다. 내가 하는 창업분야는 컴퓨터나 인터넷을 별로 활용할 필요가 없다고 생각하는 것은 오산이다.
(10)회사는 자유롭게 운영하는 것이 좋다 : 지나치게 자유로움을 추구하는 것은 경영자와 직원간 분별을 잃게 만든다. 이같은 경영방침은 권한과 책임을 간과하게 만들 수 있다.
출처 : 아이뉴스
벤처창업보육사업단이 공개한 '창업자들의 잘못된 생각 10가지'를 요약한다.
(1)좋은 제품만 만들면 된다 : 좋은 제품만 만들면 잘 팔릴 것이라는 생각은 잘못이다. 제품을 만들기 전에 상품을 구매할 소비자 혹은 목표시장을 먼저 생각해야 한다.
(2)투자를 많이 받으면 좋은 것이다 : 투자로 받은 돈이 공짜라는 생각을 갖는 창업자들이 있다. 투자는 분명 빚이며 후에 투자자와 끊임없는 분쟁이 생기거나 경영간섭으로 고생을 할 수도 있다.
(3)코스닥에 등록해야 한다 : 코스닥에 등록하려고 수단과 방법을 가리지 않은 창업자들이 있다. 창업은 평생동안 하는 것이며 단기간에 많은 부를 축적하려고 하는 것은 낭패를 부를 수 있다.
(4)좋은 기술만 개발하면 된다 : 좋은 기술도 창업의 다른 요소들과 효과적으로 연계돼 활용되지 못하면 소용없다. '구슬이 서말이라도 꿰어야 보배'라는 말이 있다.
(5)보다 많은 창업지원이 있어야 한다 : 창업자들은 많은 지원과 혜택을 저렴하게 혹은 무료로 받기를 원한다. 이것은 스스로 자생력을 키우는데 도움이 되지 않는다.
(6)인력이 필요하면 스카웃하면 된다 : 많은 벤처기업들이 직원들의 끊임없는 이직으로 고생을 한다. 인재는 육성하는 것이지 돈을 조금 더 주고 데려오는 것이 아니다.
(7)창업하려면 많은 것을 갖추어야 한다 : 모든 것을 갖추고 사업을 할 수는 없다. 아웃소싱 또는 전략적 제휴를 잘하는 기업만이 살아남을 수 있다.
(8)나는 준비된 창업자다 : 본인은 완벽한 준비된 창업자라는 생각을 갖는 사람들이 많다. 하지만 경영자로서 갖춰야 할 경영지식 및 실무능력이 부족한 창업자가 대부분이다.
(9)사장은 컴퓨터나 인터넷은 몰라도 된다 : 어떤 경영자는 경쟁회사의 홈페이지조차 접속하지 않는 사람이 있다. 내가 하는 창업분야는 컴퓨터나 인터넷을 별로 활용할 필요가 없다고 생각하는 것은 오산이다.
(10)회사는 자유롭게 운영하는 것이 좋다 : 지나치게 자유로움을 추구하는 것은 경영자와 직원간 분별을 잃게 만든다. 이같은 경영방침은 권한과 책임을 간과하게 만들 수 있다.
출처 : 아이뉴스
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